Insåg att det var väldigt längesedan jag gjorde något inlägg på denna sidan. Framförallt behövdes en uppdatering av mina fackliga uppdrag. I avdelningsstyrelsen för Vision Göteborg är jag numera andre vice ordförande men i övrigt så har jag kvar mina uppdrag sedan tidigare.
I klubbstyrelsen i Vision Social resursförvaltning så valdes en ny ordförande på vårt årsmöte i tisdags men jag sitter kvar som ledamot i styrelsen.
Förutom ny ordförande så valdes 4 nya ledamöter in i styrelsen och det känns riktigt roligt att engagemanget i vår styrelse är så stort!
Det är också kul att vi nu är hälften kvinnor och hälften män, når upp till Visions mål om att 30% i styrelsen ska vara under 35 år och vi har en bred representation när det gäller både verksamhetsområden och yrkestitlar.
Så den tid som jag har för fackligt arbete läggs till största del i avdelningsstyrelsen nu och det som jag arbetar mest med är mitt uppdrag som ansvarig för socialarbetares yrkesfrågor.
Det arbetet går att följa via bloggen "Vi Gör Skillnad" och där finns också en förklaring till tystnaden här :)
Visar inlägg med etikett styrelse. Visa alla inlägg
Visar inlägg med etikett styrelse. Visa alla inlägg
söndag 3 mars 2013
onsdag 19 september 2012
En styrelse som gör skillnad
Tillbringade söndagen och måndagen med härliga styrelsen för Vision Härryda.
Jag var kursledare på deras styrelseutbildning där utbildningsmaterialet heter "En styrelse som gör skillnad".
Under två dagar gick vi igenom vad som är idén för vår organisation (Vision), vilken uppgift en styrelse har, vilka roller det finns i en styrelse och vilka förväntningar man har på varandra, hur man når reslutat och hur man kommunicerar ute dem och mycket, mycket mer.
Det var första gången som jag höll den här utbildningen och den var väldigt bra och styrelsen tyckte att dagarna gav dem mycket. Förutom själva utbildningen så fick de dessutom möjlighet att träffas och diskutera i två dagar. Den tiden är värdefull då mötestiderna i vanliga fall är fylla med dagordningspunkter och viktiga ärenden och man dessutom måste hinna med sitt "vanliga" jobb.
Jag fick dessutom massor idéer med mig till min egen styrelse om hur man kan arbeta och i slutet av de två dagarna undrade jag om det var jag eller de som egentligen lärt sig mest under utbildningen.
Men det är väl som en facklig kollega sa; "Man lär sig i mötet med varandra" :)
Jag var kursledare på deras styrelseutbildning där utbildningsmaterialet heter "En styrelse som gör skillnad".
Under två dagar gick vi igenom vad som är idén för vår organisation (Vision), vilken uppgift en styrelse har, vilka roller det finns i en styrelse och vilka förväntningar man har på varandra, hur man når reslutat och hur man kommunicerar ute dem och mycket, mycket mer.
Det var första gången som jag höll den här utbildningen och den var väldigt bra och styrelsen tyckte att dagarna gav dem mycket. Förutom själva utbildningen så fick de dessutom möjlighet att träffas och diskutera i två dagar. Den tiden är värdefull då mötestiderna i vanliga fall är fylla med dagordningspunkter och viktiga ärenden och man dessutom måste hinna med sitt "vanliga" jobb.
Jag fick dessutom massor idéer med mig till min egen styrelse om hur man kan arbeta och i slutet av de två dagarna undrade jag om det var jag eller de som egentligen lärt sig mest under utbildningen.
Men det är väl som en facklig kollega sa; "Man lär sig i mötet med varandra" :)
Etiketter:
styrelse,
utbildning,
vision
Prenumerera på:
Inlägg (Atom)
